Drepturile LGBT în Nauru - LGBT rights in Nauru
| |
| stare | Legal din 2016 |
| Militar | Nu are militari |
| Protecții împotriva discriminării | Unele protecții limitate |
| Drepturile familiei | |
| Recunoașterea relațiilor | Nu |
| Adopţie | Nu |
Persoanele lesbiene, homosexuale, bisexuale și transgender (LGBT) care trăiesc în Nauru se confruntă cu provocări legale și sociale care nu se confruntă cu persoane non-LGBT. Activitatea sexuală între persoane de același sex este legală din mai 2016, dar nu există recunoaștere legală a uniunilor de același sex sau protecție împotriva discriminării la locul de muncă sau furnizarea de bunuri și servicii.
Fundația Adevărului Uman a listat Nauru pe locul 87 pentru drepturile LGBT . Acest lucru a fost similar cu alte națiuni din Pacific, cum ar fi Palau (86), Insulele Marshall (88) și Micronezia (90).
În 2011, Nauru a semnat „ declarația comună privind încetarea actelor de violență și a încălcărilor drepturilor omului aferente bazate pe orientarea sexuală și identitatea de gen ” la Națiunile Unite , condamnând violența și discriminarea persoanelor LGBT.
Legalitatea activității sexuale de același sex
Activitatea sexuală de același sex a fost incriminată în 1921 când insula a adoptat Codul penal din Queensland ( Legea Codului penal din 1899 ), care a fost păstrat în urma independenței nauriene în 1968.
În ianuarie 2011, Ministrul Sănătății, Justiției și Sportului , Mathew Batsiua , a declarat că dezincriminarea „activității homosexuale între adulții consimțitori” era „în considerare activă”. În octombrie 2011, guvernul Nauruan s-a angajat să dezincrimineze actele sexuale de același sex.
Potrivit Departamentului de Stat al Statelor Unite , în 2012 nu au existat rapoarte privind urmărirea penală a persoanelor LGBT.
În mai 2016, Parlamentul Nauru a adoptat Legea criminalității din 2016, care a abrogat Codul penal 1899 și, prin urmare, a legalizat activitatea sexuală de același sex.
Protecții împotriva discriminării
Legea nauruană nu abordează discriminarea din cauza orientării sexuale sau a identității de gen în muncă sau furnizarea de bunuri și servicii.
Codul de conducere Act 2016 , care a fost adoptată în iunie 2016, prevede că un „lider“ nu trebuie să „discriminare între persoanele care participă la sau care doresc să participe la guvern pe cont de varsta, rasa, etnie, sex, handicap, orientare sexuală, credințe religioase, locul de origine sau credințe sau opinii politice ". Termenul „lider” include funcția de președinte, președinte și vicepreședinte al parlamentului, ministru de cabinet, membru al parlamentului, ofițeri judiciari, ambasadori, comisari electorali, comisar de poliție, judecător șef etc.
Cele Persoanele Mintal-dezordonate (Amendment) Act 2016 prevede că o „persoană nu este [să] fie considerate ca bolnav mintal din motive doar că: [...] de persoană sau prezintă ele exprimă sau refuză sau nu reușește să -și exprime, sau și- a exprimat sau a refuzat sau nu a exprimat o anumită preferință sexuală sau orientare sexuală ".
Tabel rezumat
| Activitate sexuală de același sex legală |
 (Din 2016)
|
| Vârsta egală a consimțământului |
(Din 2016)
|
| Legile antidiscriminare numai în domeniul ocupării forței de muncă |
|
| Legile antidiscriminare în furnizarea de bunuri și servicii |
|
| Legi anti-discriminare în toate celelalte domenii (inclusiv discriminare indirectă, discursuri de ură) |
|
| Căsătoriile de același sex |
|
| Recunoașterea cuplurilor de același sex |
|
| Adoptarea copilului vitreg de către cuplurile de același sex |
|
| Adopție comună de către cupluri de același sex |
|
| Oamenilor LGBT li s-a permis să servească deschis în armată | Nu are militari |
| Dreptul de a schimba sexul legal |
|
| Acces la FIV pentru lesbiene |
|
| Subrogare comercială pentru cupluri de bărbați homosexuali |
|
| MSM-urilor li se permite să doneze sânge |
|