Revolta canadiană a muncii - Canadian Labour Revolt

Revolta canadiană a muncii
O parte din consecințele primului război mondial și ale revoluțiilor din 1917–1923
Muncitorii din atelierele de mașini ies în timpul grevei generale din Amherst
Data 2 august 1918 - 11 iunie 1925 (6 ani, 313 zile) Locație Dominion of Canada Rezultat Revolta înfrântă
Părțile la conflict
One Big Union Partidul Comunist din Canada (din 1921) Diferite sindicate locale Susținut de: Susținut de guvernul canadian: bolșevici : SFSR rus (1917-1922) Uniunea Sovietică (după 1922)	Dominion of Canada Poliția regală canadiană
Comandanți și conducători
Robert B. Russell Roger Ernest Bray Frank Burkeb JB McLachlan Albert Edward Smith	Arthur Meighen

Canadian de muncă Revolta a fost o serie conectată vag de greve , revolte și conflicte de muncă au loc în Dominion Canadei între 1918 și 1925, în mare parte organizat de Uniunea Big One (OBU). A fost cauzată de o varietate de factori, inclusiv creșterea costurilor vieții, șomajul, intensitatea muncii, lipsa de dorință a angajatorilor de a recunoaște sindicatele și revoluția internațională în curs . One Big Union și-a propus să răstoarne capitalismul și statul canadian și să îl înlocuiască cu un sistem socialist bazat pe controlul muncitorilor asupra industriei și un sistem democratic cu reprezentare bazată pe locul de muncă în loc de locația rezidențială.

Inspirați de revoluția bolșevică din Rusia și de revolta spartacistă din Germania, sindicatele din Canada au devenit din ce în ce mai militante. Revolta a început cu greva generală de la Vancouver din 2 august 1918. Greva generală a fost suprimată violent de militari, iar birourile sindicatelor au fost jefuite. Victor Midgley, liderul grevei, a fost aruncat pe o fereastră și obligat să sărute drapelul britanic . Suprimarea grevei a înfuriat mișcarea muncitorească , mulți lideri muncitori și localnici ai sindicatelor cerând revoluție împotriva guvernului canadian. La conferința națională din septembrie 1918 a Trades and Labour Congress of Canada (TLC), organizația umbrelă la care aparțineau sindicatele canadiene, AS Wells, liderul Federației Muncii din BC a spus „va trebui să avem organizația noastră industrială similară cu cea care s-a dovedit a avea un asemenea beneficiu în Rusia. " Radicalismul în creștere a fost denunțat de TLC.

În martie 1919, sindicatele radicale au părăsit TLC și au format One Big Union . OBU a organizat peste 100 de greve generale până în 1925, cea mai proeminentă fiind greva generală din Winnipeg . Revoluționarul italian Antonio Gramsci a proclamat că, în Canada , „grevele industriale au preluat caracterul evident al unei încercări de a instala un regim sovietic ”. Revolta Muncii s-a încheiat fără succes cu înfrângerea muncitorilor siderurgici și minieri la bătălia de la lacul Waterford din 11 iunie 1925. Revolta Muncii a avut un caracter național.

fundal

În urma primului război mondial , Canada a suferit o inflație severă . Costul vieții a crescut cu 48% între 1916 și 1918, crescând la 128% până în 1920. Chiriile, combustibilul și alimentele au văzut că prețurile lor cresc semnificativ. Mulți dintre cei care lucraseră în industrii de război, cum ar fi munițiile, au devenit șomeri . În plus, industrii precum îmbrăcămintea și prelucrarea metalelor au început să implementeze tehnologie pentru a eficientiza locurile de muncă. Acest lucru a făcut ca munca să fie mai repetitivă, mai intensă și a redat abilitățile cum ar fi măiestria. Un raport realizat de guvernul federal a constatat că muncitorii din industrie sufereau de condiții de muncă proaste , de creștere a orelor de muncă și de salarii mici. Munca copiilor a persistat și starea lucrătorilor a fost semnificativ mai proastă decât omologii lor bărbați.

Revoluția Rusă a contribuit la neliniștea tot mai mare în cadrul clasei muncitoare din Canada, inflaming tensiunile dintre ei și angajatorii lor. Organizații precum Partidul Socialist al Canadei și Muncitorii Industriali ai Lumii au cunoscut creșteri semnificative ale popularității, atrăgându-i pe mulți către ideile de sindicalism , socialism și comunism .

În cadrul mișcării muncitoare canadiene , au existat divizii în creștere cu privire la scopul sindicatelor . Facțiunea socialistă sau „radicală” credea că răsturnarea capitalismului și stabilirea industriei de control a muncitorilor cu producția pentru utilizare ar trebui să fie obiectivul final. Acest lucru i-a determinat pe socialiști să favorizeze sindicalismul industrial , care a organizat toți lucrătorii în același sindicat, indiferent de ocupație, meserie sau nivel de calificare. Fracțiunea radicală a susținut, de asemenea, Revoluția Bolșevică, care i-a înstrăinat de guvernul canadian și de secțiunile clasei de mijloc care, de altfel, erau simpatizanți cu mișcarea muncitoare. Fracțiunea moderată, care alcătuia o majoritate a conducerii meseriilor și a Congresului Muncii, a susținut că scopul unionismului ar trebui să fie să negocieze numai pentru câștiguri materiale, cum ar fi orele de lucru și salariile. Moderații au favorizat sindicalismul meșteșugăresc , care a organizat muncitorii pe baza comerțului lor. Fracțiunea moderată a fost influențată în mod semnificativ de Samual Gompers și Federația Americană a Muncii , la care TLC era afiliat. Intervenția în curs a aliaților împotriva Revoluției Bolșevice a înfrumusețat și mai mult această divizare. Fracțiunea radicală a cerut revocarea celor 6000 de soldați canadieni desfășurați pentru a lupta împotriva comuniștilor ruși , unde moderatii au tăcut cu privire la această chestiune.

Mișcarea de grevă din 1918

Vancouver

Calgary

Între 1916 și 1918, Calgary, densitatea uniunii din Alberta a crescut cu 35%, făcându-l al 8-lea cel mai sindicalizat oraș din țară. Sindicalismul industrial a preluat sindicalismul meșteșugăresc din oraș, Consiliul Comerțului cu Construcții, Consiliul Districtual al Carpenters și Consiliul Comerțelor Federate CPR devenind unele dintre cele mai mari dintre cele 44 de sindicate ale orașului. În cadrul Calgary Trades and Labour Council (ETLC), socialiștii au început să adune o putere semnificativă. Socialist Andrew Broatch a devenit lider al masinist locale , și a fost ales în consiliul local . În 1917, RL Tallon a fost ales lider al Diviziei a 4-a a Departamentului angajaților feroviari, reprezentând peste 50.000 de lucrători din întreaga Alberta. Alex Ross a câștigat un loc în adunarea legislativă din Alberta .

În septembrie 1918, sindicatul RL Tallon al angajaților feroviari nu a reușit să ajungă la un acord de negociere colectivă cu Canadian Pacific Railway . Împotriva directivei Congresului Comerțului și Muncii din Canada , muncitorii feroviari au intrat în grevă la 5 octombrie 1918. Comitetul de grevă nou creat a chemat 21 de localnici din sindicat să participe la grevă, dintre care 19 au votat să participe. Mașiniștii, montatorii de țevi, fierarii, fabricanții de cazane, carmenii și electricienii au dus sculele și au ieșit la locul de muncă. La 19 octombrie, muncitorii au returnat tramvaie la depozite, paralizând transportul public .

Greva s-a bucurat de un sprijin larg în rândul veteranilor din Primul Război Mondial . Soldatul George Palmer s-a adresat la o întâlnire de masă a Asociației Veteranilor din Marea Război din Calgary la 2 noiembrie 1918:

„O să permitem câtorva drone îmbibate de lăcomie, bărbați care nu știau și nici nu știau vreodată sensul cuvintelor patriotism și sacrificiu să aibă stăpânirea vieții noastre? Nu! De o mie de ori nu! Sistemul corupt putrezit permite bărbaților să acumuleze milioane în timp ce alții mor de foame ”.

Greva a avut succes în cele din urmă, muncitorii feroviari primind concesiunile pe care le cereau.

Edmonton

Militanța mișcării muncitoare a muncitorilor din Edmonton a crescut semnificativ în 1918. La 19 ianuarie 1918, orașul Edmonton a numit un șef de pompieri aflat în afara sindicatului pompierilor și ostil existenței sale, lider al pompierilor care au votat la grevă la 1 februarie. Cu sprijinul consilierului SPC din consiliul orașului Edmonton și ETLC, greva s-a încheiat cu succes pe 19 martie.

În octombrie 1918, Consiliul Muncii și Muncii din Edmonton a votat pentru o grevă generală de simpatie cu lucrătorii poștali în grevă și greva feroviară în curs. Mașinistul Edmonton Grand Trunk Railway EJ Thompson a declarat:

„Noi suntem producătorii și nu obținem ceea ce producem”.

Amenințarea unei greve de simpatie a fost suficientă pentru ca greva lucrătorilor poștali să se încheie cu victorie și a contribuit la succesul grevei feroviare.

Radicalii au împărțit Congresul Muncii și Muncii din Canada

La 13 martie 1919, la Calgary a avut loc Conferința occidentală a muncii . În această întâlnire a delegaților din cele cinci provincii din vestul Canadei, sindicatele aparținând fracțiunii radicale ale mișcării muncitorești s-au despărțit de Congresul Muncii și Muncii din Canada , formând Uniunea Mare .

Alberta a trimis cel mai mare număr de delegați la 89, Columbia Britanică a trimis al doilea la 85, Manitoba a trimis 46, Saskatchewan a trimis 17, iar Ontario a trimis doi. Aceasta a constituit majoritatea sindicatelor în toate cazurile, cu excepția Ontario. Sindicatele din vestul Canadei erau semnificativ mai radicale decât cele din est și credeau că sindicatele din est împiedicau progresul mișcării muncitoare. Conferința Occidentală a Muncii a votat și a adoptat numeroase rezoluții care au fost votate în jos la conferința națională a Congresului Muncii și Muncii de la Quebec în septembrie a anului precedent. Sindicatele participante la conferință au votat să părăsească TLC și să formeze One Big Union . Rezoluțiile adoptate de conferință au devenit programul One Big Union. Uniunea cea mare a fost în mod explicit socialistă și influențată de ideile marxiste.

Programul One Big Union a cerut:

• O zi de lucru de 6 ore și o săptămână de lucru de patru zile, fără pierderi salariale
• Toți lucrătorii canadieni să fie organizați în cadrul aceluiași sindicat
• O „ Dictatură a proletariatului ”, o formă de guvernare în care clasa muncitoare are putere completă. Reprezentarea ar fi bazată pe locul de muncă, nu pe circumscripția electorală sau pe echitație .
• Controlul muncitorilor asupra industriei prin intermediul sindicatelor .
• Naționalizarea tuturor întreprinderilor.
• Retragerea tuturor trupelor canadiene din Rusia și solidaritatea cu Revoluția Bolșevică și alte revolte comuniste.
• Eliberarea tuturor prizonierilor politici.
• Eliminarea pieței libere și stabilirea unei economii planificate cu producție pentru utilizare în loc de producție pentru profit.
• Promovarea tuturor cererilor prin greve generale.

One Big Union a fost imediat denunțată de majoritatea mass-media și de sindicatele rămase din cadrul TLC pentru că a încercat să înceapă o revoluție bolșevică în Canada.

1919 Se ridică One Big Union

Greve: mai, iunie și iulie 1919

Provincie	Numărul de greve	Numărul de lucrători implicați	Durata în zile de atacant
Nova Scotia	11	3.461	85,135
New Brunswick	6	128	631
Quebec	57	25.988	395.285
Ontario	90	34.544	632.409
Manitoba	6	21.756	817.686
Saskatchewan	9	2.041	31.833
Alberta	9	9.271	304.967
British Columbia	23	17.234	305.360
Total	210	114.423	2.573.306

Greva generală din Winnipeg

Greva generală Amherst

Pe 19 mai, la mai puțin de o săptămână de la greva de la Winnipeg, muncitorii organizați în filiala Amherst a One Big Union au închis orașul pentru o grevă generală. One Big Union a acoperit aproape toți lucrătorii Amherst, inclusiv ingineri , lucrători auto , mecanici , constructori de mașini de cale ferată , muncitori ai fabricii de bumbac și fabrici de pantofi . Liderul Amherst OBU, Frank Burke, a permis oricărui lucrător să se alăture sindicatului indiferent de statutul lor de sindicat la locul de muncă și a înlocuit cotizațiile cu o singură taxă de un dolar la intrare.

Într-o zi de grevă, Robb Engineering a negociat cu muncitorii în grevă, acceptând creșteri salariale și gestionarea limitată a lucrătorilor în schimbul inginerilor care se întorc la muncă. Restul muncitorilor au continuat greva pentru încă trei săptămâni înainte ca angajatorii să accepte recunoașterea sindicatului, să se angajeze în negocieri colective anuale și o zi de nouă ore, fără nicio reducere a salariului.

Greva generală a lui Brandon

Brandon, Manitoba , a votat pe 20 mai pentru a începe o grevă generală care a costat peste 10.000 de zile de atacant - una dintre cele mai mari rate pe cap de locuitor din țară. Greva generală din Brandon a fost cea mai lungă și mai coezivă greva generală din valul din 1919. Greva a început cu operatorii de telefonie și muncitorii feroviari care au ieșit de la locul de muncă, dar în decurs de o săptămână 450 de muncitori, aproape întreaga populație lucrătoare din mica localitate, au fost în grevă. Orășelul era complet împărțit; Brandon Soare , de aplicare a legii locale, și comunitatea de afaceri , pe de o parte, și Meserii și Muncii Consiliului Brandon, împreună cu Biserica Poporului condus de reverendul Albert Edward Smith , pe de altă parte. Când 350 de greviști, inclusiv 36 de veterani ai Primului Război Mondial, au mărșăluit pe străzile lui Brandon, consiliul orașului a apelat la Poliția Regală Canadiană.

După ce greva generală din Winnipeg a fost suprimată, Comitetul Brandon Trades și Consiliul Muncii au făcut apel la restul țării să continue greva generală, dar nu au reușit. În 1920, Reverentul Albert Edward Smith a fost ales în Legislatura din Manitoba ca membru al Partidului Muncii Dominion .

Greva generală din Calgary

La 25 mai, muncitorii din Calgary, Alberta , din 24 de sindicate au votat pentru o grevă generală . Greva generală din Calgary este cel mai mare conflict de muncă din istoria orașului, costând 31.700 de greviști și durând patru săptămâni. Pe măsură ce greva a progresat, au participat mai multe sindicate, inclusiv zidari, zidari și tencuieli. Imigranții japonezi care fuseseră angajați ca scroape și-au părăsit locul de muncă. S-a format un comitet de grevă pentru coordonare. Comitetul a organizat marșuri prin oraș în mai multe ocazii, însoțit de membri grevi ai formației care vor cânta The Internationale și alte imnuri socialiste . Dansuri, prânzuri și strângeri de fonduri au fost organizate de comitet, strângând mii de dolari în bani de azi. Femeile au jucat, de asemenea, un rol important în grevă, jucând un rol important în organizarea comitetului de grevă. Au participat gospodine, precum și lucrătoare. Doamna Calgary, Jean MacWilliams, care organizase lucrători în spălătorie, a întrebat retoric:

"Suntem în favoarea unei revoluții sângeroase? De ce, orice fel de revoluție ar fi mai bună decât condițiile ca acum!"

Ca și în alte orașe, Poliția Regală Canadiană a suprimat greva. Poliția a confiscat și distrus fiecare carte legată în piele roșie , ducând la un incident în care călăreții au ars accidental zeci de biblii.

Greva a fost anulată pe 25 iunie, după evenimentele din Sâmbăta Sângeroasă , dar nu după ce a câștigat ore mai scurte și salarii mai mari pentru mecanici, mulatori și alți lucrători ai metalelor.

Greva generală din Edmonton

Edmonton, Alberta, a început o grevă generală pe 26 mai, după un vot pro-grevă de 1.676-506. Au participat 34 din cele 38 de sindicate din Edmonton, conduse de militantul Partidului Socialist și liderul sindical al tâmplarilor, Joseph Knight și de membrii muncitorilor industriali ai lumii , Carl Berg. Cei mai puternici susținători ai grevei au fost muncitorii feroviari, mecanicieni, muncitori ai magazinelor feroviare, mineri, muncitori în construcții și funcționari publici. La fel ca la Calgary, muncitorii au organizat un comitet de grevă, deși rolul acestui comitet a fost mult mai mare. Sub conducerea lui Carl Berg, au fost organizate subcomitete pentru numeroase probleme, inclusiv sănătate, siguranță și comunicații. Comitetul de grevă a pus trenurile, alimentarea cu apă și electricitatea sub controlul lucrătorilor. Puterea a fost întreruptă din comunitățile bogate, iar apa a fost furnizată numai spitalelor și comunităților clasei muncitoare.

Echipi, șoferi de taxi, tâmplari, zidari și zidari, fabricanți de cazane, instalatori, pictori, carmeni de cale ferată, grădinari, manipulatori de marfă, mașiniști, mesageri expres, operatori cu lopată cu aburi, muncitori metalici, lucrători de întreținere feroviară, funcționari de cale ferată și fierari erau încă pe lovitură. Muncitorii imigranți chinezi au participat, de asemenea, făcând greva multiracială - ceea ce a fost un fapt notabil în mișcarea muncitorească predominant albă din Canada. Muncitorii se adunau regulat în piața orașului pentru a asculta discursuri formate de lideri muncitori precum Sarah Knight. Aceste întâlniri au fost adesea dispersate violent. Biroul Partidului Socialist din Canada a fost atacat și demis de către GRC . Greva generală a durat timp de 1 luna si costa 24000 de zile atacant.

Greva generală din Toronto

Pe 26 mai, Toronto, Ontario s-a alăturat valului tot mai mare de greve generale după un vot 2: 1 Cererea de bază a celor peste 19.000 de muncitori în greva a fost o zi lucrătoare de 8 ore . Greva a fost mai puțin violentă decât greva anterioară din Vancouver și greva generală în curs de desfășurare din Winnipeg , cu un singur incident de violență înregistrat atunci când poliția a fost desfășurată la fabrica Massey-Harris pentru a dispersa pichetarii care se opuneau concedierii muncitorilor în grevă. Muncitorii în grevă au ajuns la un compromis cu angajatorii pe 29 mai, acceptând o săptămână de 48 de ore cu o garanție de 40 de ore, plata orelor suplimentare, prestații pentru vechime și o procedură formală de plângere. a continuat grevă până în iunie și iulie, rezultând în câștiguri semnificative în aproape toate cazurile. Între mai și iulie 1919, peste 34.000 de muncitori au lovit în Ontario , costând companiilor 632.409 zile de atacant .

Greva generală Victoria

Muncitorii din Victoria, Columbia Britanică erau împărțiți cu privire la participarea sau nu la Revolta Muncii. Deși Consiliul Muncii și Muncii de la Victoria a declarat că „Unul mare sindicat este idealul către care se urmărește, scopul final fiind muncitorii ca o clasă împotriva inamicului comun”, multe sindicate din oraș erau încă dedicate sindicalismului meșteșugăresc . La 1 iunie, secția Victoria a OBU a declarat grevă generală.

Participarea la greva au fost docher , muncitori pe șantierele navale, mechanists, pictori, caulkers și Teamsters . În special, profesorii au intrat în grevă, făcând din greva generală Victoria prima grevă a profesorilor din Imperiul Britanic . Membrii echipajului ne-sindicalizați la bordul navelor cu aburi și muncitorii fabricilor de oțel, de asemenea, au renunțat la locul de muncă în sprijinul grevei. La 15 iunie, sindicatul 1.400 de tâmplari puternici s-a alăturat grevei, urmat de fabricile de cazane pe 21 și de lucrătorii din metal pe 23. Funcționarii publici, electricienii, muncitorii din stradă și lucrătorii poștali, care susțineau sindicalismul meșteșugăresc, s-au opus grevei.

Greva generală de la Victoria a costat 28.000 de greviști și a implicat peste 5.000 de muncitori.

Greva de cărbune din Alberta

După înfrângerea grevelor generale, 6.500 de mineri de cărbune organizați împreună cu OBU au continuat să lovească vara în toată Alberta. Folosind tactica lui JB McLachlan privind „greva 100%”, minerii au inclus cu succes lucrători de întreținere și șefi de foc. Ceea ce începuse ca o grevă generală a devenit o bătălie intensă pentru recunoașterea OBU de către industria minieră .

Poliția regală canadiană montată a fost desfășurată pentru a proteja companiile miniere de minerii de cărbune în grevă și le-a dat companiilor miniere permisiunea de a angaja echipe de goni pentru a sparge greva . În perioada 11 august - 1 septembrie, echipelor de goni li s-au plătit 10 USD / zi (echivalentul a 150 USD astăzi) și li s-a acordat alcool gratuit în schimbul suprimării grevei. Goons patrulau străzile cu articulații de aramă și bare de corbă , bătând și înșirând mineri în grevă. Cinci tâlhari au izbucnit în casa liderului de grevă John Sullivan și au încercat să-l atace fizic, dar nu au reușit din cauza intervenției unui miner înarmat. Minerul a fost arestat ulterior pentru că arma de foc era deținută ilegal, singura arestare de ambele părți în timpul grevei.

Agitația de la Montreal și lovituri de pisici sălbatice

Montreal a fost centrul economic al Canadei . A fost centrul comercial, industrial și financiar al țării în momentul revoltei muncii. De asemenea, a fost locul unor conflicte civile severe și conflicte de muncă. În decembrie 1918, 1.500 de lucrători din sectorul public, inclusiv pompieri, ingineri sanitari și lucrători în apă, au intrat în grevă. Administrația orașului a răspuns instituind taylorismul, reducând forța de muncă și înrolând lideri de afaceri pentru a suprima greva. Întreprinderile locale au angajat cruste pentru a lucra în locul greviștilor și au angajat busteri sindicali de la serviciul de detectivi Thiel . Aceste acțiuni au provocat o revoltă majoră în districtele clasei muncitoare; Au fost declanșate 300 de alarme de incendiu false, crustele au fost agresate violent și au trimis agenții lui Thiel la spital. Eforturile uniunii au fost în cele din urmă reușite, iar orașul Montreal a fost forțat să negocieze cu ei.

În aprilie 1919, muncitorii de la numeroase magazine și depozite au refuzat să primească mărfuri livrate de cruste care lucrau pentru compania Dominion Express și au împrăștiat cu forță gărzile care protejau crustele în timpul unui conflict de muncă la Montreal Light, Heat and Power Company. La scurt timp după aceea, 4.000 de echipi au intrat într-o grevă de pisici sălbatice . Teamsterii au preluat străzile, răsturnând mașinile care livrau mărfuri și descărcau marfa pe stradă. Consiliul Muncii și Muncii de la Montreal (MTLC) a denunțat tactica echipei, dezvăluind o divizare între lucrătorii de rang înalt, care au favorizat o abordare mai radicală, și oficialii sindicali salariați, care erau mai moderați.

În mai 1919, muncitorii șantierului naval au presat MTLC pentru a convoca o grevă generală în sprijinul celor desfășurate în altă parte din Canada . Conducerea MTLC a refuzat să supună la vot moțiunea de grevă generală. 12.000 de lucrători din diferite industrii, inclusiv transportul maritim și confecționarea articolelor de îmbrăcăminte, au intrat într-o grevă pentru pisici sălbatice, 15.000 de lucrători amenințând că vor face același lucru. Greva a determinat un răspuns dur atât din partea MTLC, cât și a industriei, inclusiv a Comisiei Harbour și Canadian Pacific Railway . Între mai și iulie 1919, peste 22.000 de muncitori au lovit în orașul Montreal.

Creșterea și combativitatea muncii radicale din Montreal duc la Biserica Catolică crește eforturile de a forma o mișcare muncitoare catolică, sporind fondurile, presa și personalul către sindicatele catolice.

Războaiele muncii din Cape Breton

La sfârșitul anului 1922, Dominion Steel and Coal Corporation (cunoscută pe atunci sub numele de British Empire Coal and Steel Corporation sau „BESCO”) din Cape Breton, Nova Scoția, a redus salariile cu ⅓. Minerii, organizați într-un local al Minei Unite ale Americii , conduși de comunistul J. B. McLachlan , care a câștigat recunoașterea oficială în timpul valului de grevă din 1919, au răspuns prin reducerea producției cu ⅓. BESCO a chemat poliția să se asigure că lucrătorii reiau producția. Greve mai mici au avut loc la nivel local în această perioadă din cauza problemelor de gestionare, supraveghere și siguranță la locul de muncă. În 1923, muncitorii siderurgici din Cape Breton au lovit pentru recunoașterea sindicatului lor. În sprijinul muncitorilor siderurgici , minerii de cărbune din Cape Breton au intrat și în grevă. RCMP au fost dislocate pentru a dispersat cu forța muncitorii, care au în adunau Whitney Pier picheta. Au fost arestați doi lideri muncitori, inclusiv McLachlan. Partidul Comunist al Canadei denunțat suprimarea grevei și Annie Buller , unul dintre fondatorii partidului și cei mai mulți purtători de cuvânt influenți a călătorit la Cape Breton , unde a asistat lucrătorii în organizarea.

În următorii doi ani, minerii și muncitorii siderurgici aveau să lovească și să oprească, culminând în 1925 când a expirat contractul UMWA . BESCO a refuzat să negocieze un nou contract cu sindicatul, în schimb a redus salariile cu 65% și a eliminat zilele lucrătoare. Începând din martie 1925, 12.000 de mineri au intrat în grevă, adoptând tactica JB McLachlan a pichetului 100%. BESCO a răspuns prin întreruperea accesului lucrătorilor la magazinele companiei , alimentarea cu apă și electricitate, toate acestea fiind controlate de BESCO. Muncitorii din mina și oțel au preluat cu putere controlul magazinelor companiei și au distribuit alimente familiilor lor. La 11 iunie 1925, cei 3.000 de mineri au mărșăluit către centrala electrică locală, în încercarea de a prelua controlul asupra acesteia și de a porni electricitatea. Pentru a opri ceea ce au văzut ca fiind o încălcare ilegală a proprietății private , Corporația Dominion Steel and Coal a avut 100 de ofițeri înarmați ai RCMP în fața lucrătorilor.

Un conflict violent între greviști și poliție a început la lacul Waterford după ce deschiderea RCMP a tras asupra lucrătorilor. 3 au fost răniți, iar minerul de cărbune William Davis a fost ucis. Minerii s-au repezit apoi la RCMP, forțându-i să se retragă. Minerii au preluat cu succes controlul centralei electrice , cu cooperarea celor 30 de lucrători ai centralei electrice. Minerii au început apoi să „elibereze” câmpurile de cărbune și magazinele companiilor din apropiere de Sydney . Ceea ce a devenit cunoscut sub numele de Bătălia de la Lacul Waterford sa încheiat cu desfășurarea a 2000 de soldați ai armatei canadiene, care au dispersat minerii și au restabilit controlul BESCO.

În cele din urmă, BESCO a fost nevoit să recunoască sindicatul muncitorilor siderurgici și să negocieze prin negocieri colective cu UMWA.

Rezultat

Revolta muncitorească nu a reușit să devină o grevă generală la nivel național care a inaugurat o comunitate cooperativă, așa cum spera OBU. Uniunea O mare cu care se confruntă represiune severă, fiind limitată atunci când prim - ministru Arthur Meighen a extins interdicția de război asupra grupurilor politice și a forței de muncă, secțiunea 19. Datorită naturii sale radicale, majoritatea angajatorilor au refuzat să negocieze cu OBU, ceea ce duce mulți muncitori să - l abandoneze pentru uniuni mai moderate. Conflictul lor cu mai puternic Congresul Muncii și Muncii din Canada și Federația Americană a Muncii afiliată a slăbit și mai mult OBU.

Mulți organizatori ai Revoltei Muncii au continuat să joace roluri importante în mișcarea socialistă a Canadei. George Armstrong , unul dintre organizatorii grevei generale din Winnipeg, a fost ales în casa comunală din Manitoba cu Partidul Socialist. Roger Ernest Bray, un alt lider de grevă, a continuat să fie un fondator al Co-operative Commonwealth Federation . JB McLachlan a devenit liderul Ligii Unității Muncitorilor , cel mai mare și mai activ sindicat din timpul Marii Depresii și afiliat direct al Partidului Comunist din Canada .

Referințe